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2016

UNE NOUVELLE MARQUE POUR UNE NOUVELLE AMBITION

L'ESC Dijon est depuis quelques années l'école de commerce "qui monte". Chaque année, l'école évolue dans les classements, voit ses demandes d'inscriptions augmenté etc. Ce n'est pas le fruit du hasard. Sa direction déploie une énergie forte à faire évoluer à la fois le campus, ses formations, l'accompagnement des élèves, les liens au monde économique etc.

C'est pourquoi, afin de coller davantage à son ambition internationale, l’ESC Dijon a décidé de changer de nom et devient la Burgundy School of business. Un changement de nom, occasion de forte prise de parole institutionnelle et qui dévoile plus que des couleurs un véritable plan stratégique de développement de l'école :
> Rénovation du campus
> création d'un campus dédié à l’entrepreneuriat
> Création à du Pavillon 1889 dédié au monde des vins et spiritueux.

Nous accompagnons ainsi BSB sur l'ensemble de ses canaux de prise de parole depuis 4 ans et sommes très fier de l'évolution de l'école qui se développe rapidement et est désormais identifié comme un acteur innovant au sein des écoles de commerce françaises et internationales.

01. Branding

WE ARE BSB

Déjà connue sous ce nom à l'international depuis 2002, l'École a adopté de nouveaux habits. Un choix qui capitalise sur le territoire original, la Bourgogne, mondialement connue, sur la France, son territoire, son histoire. En même temps, nous avons paré une nouvelle identité visuelle et d'une nouvelle couleur.

L'appellation en langue anglaise, compréhensible partout, participe au rayonnement international de l'École dont le quart des étudiants est étranger, un chiffre en constante augmentation.

Ce nouveau nom et cette nouvelle identité concrétisent un fort développement initié depuis plusieurs années, et aujourd’hui un changement concret de dimensions. En même temps, ils portent les ambitions d’une institution qui veut construire un modèle d’École alternatif, international et centré sur l'étudiant.

L'agence de communication Lyon Hula-Hoop a accompagné l'école tout au long de cette transition en conseil et développé différentes campagne pour ce lancement. stratégie de discours, relation presse, campagne interne, campagne de recrutement etc.

02. Un nouveau concept

Dans un monde accéléré,
de l’économie qui change chaque jour,
des technologies qui ne ne cessent d’évoluer,
des organisations qui se ré-inventent,
Nous sommes la génération du monde
ouvert et de la diversité.
Nous sommes la génération d’entrepreneurs
responsables.

Nous sommes la génération qui pense autrement.
WE LEAD CHANGE !

03. Un nouveau site Web

En lien avec le nouveau concept et la nouvelle identité, nous avons intégralement repensé les outils digitaux de la marque. Un site intégralement contextualisé pour répondre aux problématique multi-cibles de l'école. Un développement sur la base du CMS Typo 3 afin de conserver les habitudes et faire converger les technologies au sein des différentes plateformes de l'école.

04. De la signalétique

Dans le cadre du développement de l'école, nous avons accompagner l'humeur du lieu en travaillant l'architecture graphique des espaces. Au menu, près de 8 mois de travail : Naming des espaces, design, architecture intérieure et production artistique.

05. Des campagnes

Nous accompagnons BSB pour la définition de leurs différentes campagnes on ou off line pour accompagner leurs communication institutionnelless, de recrutement, de mécénat. Concepts de campagne, affichage, événementiel, production de film, plans média, ...

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